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Wir suchen für den Einsatz in unserem Logistikzentrum Wachtberg-Villip zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen LKW-Fahrer (w/m/d) Nah- und Verteilerverkehr.

Immer weiter: mit dir.

Wir sind ein Familienunternehmen in Bonn und schon seit über 120 Jahren als zuverlässiger Energiepartner bekannt. Was uns wichtig ist? Persönliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit! Auf dem Weg zum regenerativen Unternehmen suchen wir Unterstützung für die Weiterentwicklung passgenauer Energie-Lösungen – klimafreundlich und zukunftsweisend. Bei uns dreht sich alles um klassische Strom- und Wärme-Produkte, Kraft- und Schmierstoffe, nachhaltige Alternativen bei Wärme, Mobilität und Ökostrom, smarte Energielösungen wie PV- und Speicher, Dienstleistungen rund um Gebäude-Effizienz und seit über 15 Jahren um Klimaschutz. Gehst du mit uns – immer weiter?

 

Das erwartet dich bei uns

  • Du verantwortest die Belieferung unserer Kunden mit loser und gepackter Wa
  • Du übernimmst das Be- und Entladen der LKW und achtest dabei auf eine ausreichende   Sicherung der Ladung
  • Du führst regelmäßige Sicherheitschecks durch
  • Das Führen der Papiere und Lieferscheine zählt zu deinem Aufgabengebiet
  • Die Einhaltung der Vorschriften sowie die Pflege des LKW ist für dich selbstverständlich 

Damit punktest du bei uns

  • Dich zeichnen deine Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise aus
  • Du bringst den Führerschein Klasse C mit
  • Den ADR-Schein hast du schon in der Tasche          
  • Du bringst idealerweise Erfahrung im Umgang mit Pumptechnik mit
  • Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Dein freundliches und kundenorientiertes Auftreten rundet dein Profil ab 

Das haben wir zu bieten

  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem sich Eigenverantwortung und Teamgeist ergänze
  • Ein vielseitiges, abwechslungsreiches Aufgabengebiet, während unser junges, motiviertes Team dir den Rücken stärkt
  • Ausstattung mit moderner Arbeitsschutzkleidung, Profi‑Werkzeugen sowie Hubwagen und Hebebühne
  • Professionelles Onboarding-Programm für einen erfolgreichen Einstieg
  • Keine Wochenendarbeit, geregelte Arbeitszeiten und keine Übernachtungen notwendig 
  • Für uns selbstverständlich: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Jobticket, Gesundheitsmanagement, Familienservices, Mitarbeiterrabatte u.v.m. 

 

Ansprechpartner

Michelle Janzen